EL PODER Y LA JUSTICIA
por Braulio Jatar Alonso

EJERCITO DE JOVENES ESCLAVOS EN VENEZUELA.
CONVENIO SOBRE LAS PEORES FORMAS DE TRABAJO
25/06/2006

A raíz de una denuncia recibida en nuestra oficina de abogados y tramitada conjuntamente con la unidad de investigación del boletín informativo "Reporte Confidencial", hemos sido sacudidos por la crudeza de las probanzas que ha arrojado el examen que hemos realizado de la forma de explotación a la que están sometidos los niños, adolescente y jóvenes adultos empacadores, en nuestros supermercados.

El abuso en perjuicio de estos trabajadores se expresa, en el hecho de que no reciben pago de salario o sueldo alguno, ni tampoco ningún tipo de beneficio social, solo viven de la propina que usted lector, a su discreción, les entrega, esto a pesar de laborar dentro de los establecimientos comerciales a la orden de un supervisor, cumplir con los horarios impuestos por los gerentes, limpiar las cajas registradoras, recoger y lavar los carritos de supermercados, así como mantener limpia la cinta transportadora y hasta descargar la mercancía de las gandolas que surten a los establecimientos. El trabajo realizado sin contraprestación salarial es esclavitud o servidumbre.

Nuestro país en diciembre de 2.005 suscribió el convenio promovido por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) denominado "CONVENIO SOBRE LAS PEORES FORMAS DE TRABAJO INFANTIL" y dentro de este se incluyen todas las formas de esclavitud y las prácticas análogas a la esclavitud, como la venta y el tráfico de niños, el trabajo forzoso u obligatorio, la servidumbre por deudas y la condición de siervo.

La semana pasada advertíamos que nuestros países están obligados a sacudirse de las prácticas abusivas de empresas extranjeras y locales, que en su desmedida ambición por la riqueza corporativa, echan mano inmoderada en perjuicio de los mas indefensos, y presentamos escandalosas cifras de cómo la cadena norteamericana Wal-Mart, solo en la ciudad de México, se hace del trabajo gratuito de mas de seis mil niños que solo dependen de la propina que reciben de forma casual e irregular de los clientes de esta empresa.

En la investigación que hemos adelantado en el estado Nueva Esparta, hemos detectado que la empresa Sigo la Proveeduría, ajusta su desempeño a las formas de gerencia de Wal-Mart, de hecho el eslogan comercial y el logotipo son de una similitud incontrovertible, pero la semejanza no descansa en una "carita feliz" y un "precios bajos todos los días" sino que abarca la conducta rechazada por la Organización Internacional del Trabajo.

Conforme a la denuncia presentada por un ex empacador de Sigo (Nva. Esparta) y confirmada por el semanario Reporte Confidencial, la empresa no solo exige a los jóvenes el cumplir con las tareas encomendadas a todos los embaladores en los supermercados, sino que llega al extremo de ponerlos a disposición de extranjeros, dueños de veleros, de tal forma que estos niños y adolescentes, son trasladados en un autobús de la empresa junto con los "veleristas" acreditados por la empresa hasta la marina del Hotel Concorde, en donde se encargan de llevar la mercancía hasta las propias embarcaciones, a cambio de una eventual propina. Los jóvenes empacadores alejados del establecimiento y llevados hasta un lugar remoto, no solo es un hecho irregular en la relación laboral, sino que atenta contra la seguridad e integridad física de estos, conforme al sistema de protección de menores imperante en nuestro ordenamiento jurídico.

La Sala Político Administrativa de nuestro Alto Tribunal, en reciente decisión, ha señalado que es insoslayable decidir sobre la existencia de una relación laboral entre empacadores y supermercados y ha dicho que "...es una realidad imperante en nuestra sociedad la presencia de niños y adolescentes, así como adultos jóvenes en los centros de expendios de alimentos, como empaquetadores y es precisamente este hecho social el que debe ser objeto del debate probatorio que permita al operador jurídico decidir si la prestación personal realizada por el solicitante es de naturaleza laboral..."

Según la OIT el trabajo infantil de los empacadores, forma parte del "CONVENIO SOBRE LAS PEORES FORMAS DE TRABAJO INFANTIL", por lo que su práctica está en contradicción con la normativa internacional. ¿Que esperan nuestras autoridades para hacer cumplir este Convenio que ahora es ley interna y de obligatorio cumplimiento en protección de los derechos humanos de este ejercito de esclavos modernos?